Alice in wonderland

抱怨了許多愛爾蘭公立醫院系統（相較於台灣）對懷孕的不便，今天來說說好話吧。雖然上一季忙到個不可開交，回想懷孕以來的職場生活，相較於台灣系統而言，我在愛爾蘭當職場孕婦似乎幸福多了？
 
我的公司福利不錯，有給產假26週，之後無給產假可休到16週，年假和國定假日加起來還有6週，我要不是得趕緊上工賺馬小米尿布錢，是能大休近一年的；懷孕期間的產檢和產前課程也不需要另外請假去，我算是非常有責任心的員工，儘量不影響上班時間的把所有行事都排在一大早或下班後；另外，我本來就能彈性選擇在家上班，懷孕了更不用說，記得的就兩次因為半夜腳抽筋第二天走路有些不便，當然硬要去公司也是能走的，但待在家更舒服是吧。

這也是為什麼之前不開心GP不願讓我晚一週請產假，我正式產假開始前根本可在家上班一週，屆時工作交接也該差不多了，並不預期會太忙碌，小米真要早報到請上年假去生便是，要是沒提早報到不省了一週有給產假照顧馬小米嗎？

我們行銷部門目前加我共有五個孕婦，還不算幾個月前請產假生寶寶的三位，堪稱小嬰兒潮，某主管一次會議中開玩笑的問為什麼幾乎所有女生都在懷孕，回答之一是“不景氣吧！“。的確今年的都柏林兩大婦幼醫院有爆滿趨勢，也有文章把不景氣和出生率連在一起，不知道是否很多人衝著“不能解雇懷孕婦女“的政策乾脆生個小孩算了。其實真要解雇還是會的，但我們公司會付薪水到有給產假結束，滿人性的...除了不能隨便解雇孕婦外，D公司也保證員工產假完畢能回到與產假前相似職等/性質的工作，這樣一來女性員工較不會因為家庭/育兒計畫而犧牲事業（像在德國幾乎是要二選一了）。幾個認識的同事產假後反而得到升遷，雖不知道明年五月時公司又將有幾番重組會是什麼模樣，我希望屆時能轉調其他行銷功能，在目前的團隊已兩年，經歷了三種職務，該是改變的時候了，與主管初步談過獲得支持，希望能如願囉。

這樣講起來好像第二胎在這邊生生也不錯？

好啦，等我第一胎平安生完，體驗一下生產和住院的經驗再想吧

 
喔對了，那位GP被我杯葛了，她是週三到週五的班，我從這次GP產檢起只週一、二去（醫院檢查一向排在週一，沒道理不同一天去GP啊），輪班的另位GP果真好多了，她剛好和我懷孕週數相同，主動問我一堆問題也很有耐心的解釋許多，不像原來那位我要是沒問題就一片沈默...是的，天蠍AB的孕婦不是好惹的